社交媒体公司推特近日陷入法律纠纷，因未能兑现对员工的承诺，拒绝支付数百万美元的奖金，被前员工集体诉讼。美国一名联邦法官当地时间周五裁定，推特违反了合同。
斯科宾格在今年5月份离开推特之前，曾担任的高级薪酬总监，并于6月份起诉推特，称其违反了合同。
斯科宾格称，全球首富马斯克去年收购推特前后，该公司曾向员工承诺，将提供2022年目标奖金的50%，但从未支付这些款项。
在驳回推特撤回此案的动议时，美国地方法官查布里亚裁定，斯科宾格根据加利福尼亚州的法律，合理地提出了违约索赔，并且他受到了奖金计划的保护，因此有资格获得相应的奖金。
他说：“一旦斯科宾格按照推特的要求履行了职责，推特承诺支付奖金的提议，就在加州形成了法律下具有约束力的合同。然而，推特拒绝支付向斯科宾格承诺的奖金，从而违反了该合同。”
截至目前，X尚未对这一判决发表评论。
自从马斯克收购并裁退一半以上员工以来，X受到了前员工和高层的多项诉讼。包括X歧视老年员工、女性和残疾工人，以及未提前通知员工将进行大规模裁员的诉讼。该公司否认涉及这些指控的不当行为。
